Aanbod

Samen werken aan betere samenwerking en gedragen besluiten

Sterke democratie vraagt om bewust samenspel.
Om mensen die zich uitspreken, hun rol zuiver vervullen en samen verantwoordelijkheid nemen voor het resultaat.

Ik begeleid bestuurders, leidinggevenden en professionals in de (semi)publieke sector bij het versterken van samenwerking en besluitvorming.
Met een systemische blik en precieze interventies maak ik zichtbaar wat onder de oppervlakte speelt,  zodat scherpte én vertrouwen samen kunnen gaan.

Voor wie wil werken aan besluiten die inhoudelijk sterk zijn, breed gedragen worden én daadwerkelijk worden waargemaakt.

Trainingen, workshops, lezingen en begeleiding

Ik breng organisaties verder door bewustzijn en lerend vermogen te versterken. Dat doe ik met:

Trainingen en workshops Loyale Tegenspraak

De trainingen kunnen op zichzelf staan, maar worden vaak ingezet als onderdeel van teamontwikkeling of een breder traject voor cultuurverandering binnen gemeenten en provincies.

Loyale tegenspraak vraagt meer dan goede intenties alleen.

Het vraagt dat mensen willen spreken, kunnen bijdragen, mogen verschillen én elkaar vertrouwen.

Lees meer over de Training Loyale Tegenspraak

→ voor professionals
→ voor leidinggevenden
→ voor bestuurders

Workshops & lezingen

Ik verzorg korte, krachtige sessies waarin inzicht, reflectie en praktijk samenkomen.
Geschikt voor organisatiebrede bijeenkomsten, startdagen, heisessies en inspiratiebijeenkomsten.

Mogelijkheden:

 

  • Lezing Loyale Tegenspraak (60–90 minuten)
  • Proeverij (2 uur)
  • Interactieve workshop (3–4 uur)
  • Themasessies over patronen, cultuur, psychologische veiligheid en rolvastheid

Teaminterventies & teambegeleiding

Als senior interventionist begeleid ik directie- en managementteams en samenwerkingsverbanden in het zichtbaar maken en doorbreken van patronen die samenwerking beïnvloeden.

Ik werk met wat zich aandient in het hier-en-nu: rollen, dynamiek, ordening en onderstroom.

Dit brengt het:

  • inzicht in interactiepatronen
  • helderheid over rollen en verantwoordelijkheden
  • meer vertrouwen en veiligheid
  • effectievere samenwerking
  • betere en gedragen besluiten

Vorm: traject op maat

Begeleiding van colleges

Ik begeleid colleges van B&W en Gedeputeerde Staten die snellere, betere én gedragen besluiten willen nemen.

Samen werken we aan:

  • onderlinge samenwerking en vertrouwen
  • rolvastheid en heldere verwachtingen
    patronen die spanning, vertraging of miscommunicatie veroorzaken
  • de kwaliteit van het bestuurlijke gesprek

Vorm: traject van meerdere sessies, afgestemd op context en opgave

Raadsdagen & politiek-bestuurlijk samenspel

Ik begeleid raadsdagen, werkconferenties en bijeenkomsten waarin gemeenteraden of Provinciale Staten, college en ambtelijke organisatie werken aan rolhelderheid, samenspel en de kwaliteit van het politieke gesprek.

Met scherpte én veiligheid ontstaat ruimte voor verschillende perspectieven en beter gedragen besluiten.

Vorm: traject op maat

Driehoeksessies

Ik begeleid sessies voor burgemeester, gemeentesecretaris en griffier waarin we werken aan rolhelderheid, samenwerking en gedeelde opgave.

Met veiligheid én scherpte ontstaat een stevig fundament voor effectief samenspel tussen raad, college en ambtelijke organisatie.

Vorm: traject op maat